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A Associação Brasileira de medicina intensiva (Amib) iniciou a campanha Orgulho de ser intensivista, iniciativa que visa sensibilizar a população e gestores sobre o papel central desses profissionais no funcionamento das unidades de terapia intensiva (UTIs) no Brasil.
Segundo a entidade, a liderança de uma UTI deve ser exercida por médicos com titulação específica na área. Essa especialização é vista como um diferencial técnico capaz de aprimorar a gestão hospitalar e elevar o padrão da assistência prestada aos pacientes críticos.
A campanha também propõe um debate sobre as condições de trabalho desses especialistas. A Amib defende que, para oferecer um cuidado humanizado e eficiente, os profissionais precisam de jornadas equilibradas, remuneração justa e suporte operacional contínuo.
Desafios da profissão
O movimento baseia-se no Inquérito Nacional sobre a Força de Trabalho Médica nas UTIs Brasileiras, conduzido em parceria com o Conselho Federal de Medicina (CFM). O levantamento revela um cenário preocupante para a categoria.
Os dados apontam que muitos médicos enfrentam esgotamento mental elevado, vínculos empregatícios precários — frequentemente via contratação como pessoa jurídica — e uma qualidade de vida comprometida pela falta de tempo para lazer e autocuidado.
Por fim, a associação alerta para o risco de estabelecimentos substituírem especialistas por profissionais sem formação específica em terapia intensiva, visando apenas a redução de custos. A entidade reforça que a alta complexidade do ambiente exige liderança qualificada e preparo técnico constante.

Plantão Guarujá